Con el objetivo de promover la empleabilidad y acercar oportunidades de trabajo a la población, la Mesa Técnica de Empleabilidad de San Pedro Sula realizó la III Feria de Empleo, un espacio que facilitó el encuentro entre empresas y personas en búsqueda de una oportunidad laboral.
La jornada reunió a +35 empresas participantes, que ofrecieron un total de +500 plazas laborales, ampliando las posibilidades de inserción laboral para las personas asistentes y facilitando a las organizaciones el contacto con potenciales candidatos para sus procesos de reclutamiento y selección.
Claudia Díaz Yánez, directora ejecutiva de FUNDAHRSE, destacó la importancia de impulsar iniciativas que contribuyan a generar oportunidades laborales y fortalezcan la colaboración entre las organizaciones que integran la Mesa Técnica de Empleabilidad. Asimismo, resaltó el valor de unir esfuerzos para facilitar el acceso de la población al mercado laboral y contribuir al desarrollo de la ciudad.
Por su parte, Jhoisy Pérez, directora de programas de FUNDAHRSE y vicepresidenta de la Mesa Técnica de Empleabilidad de San Pedro Sula, enfatizó la relevancia del trabajo coordinado entre el sector público, la empresa privada, la academia y las organizaciones de desarrollo. Señaló que la articulación entre estos sectores permite promover la empleabilidad, conectar a las personas con oportunidades de trabajo y responder de manera conjunta a las necesidades del mercado laboral.
A través de esta iniciativa, las personas participantes tuvieron la oportunidad de conocer las vacantes disponibles y acercarse a potenciales empleadores. Por su parte, las empresas contaron con un espacio para identificar talento humano y encontrar perfiles acordes con sus necesidades de contratación.
La III Feria de Empleo reafirmó la importancia del trabajo articulado entre los distintos sectores para generar oportunidades laborales, impulsar la empleabilidad y contribuir al bienestar de la población hondureña.
