Diunsa llevó a cabo su emblemático "Día D", un evento anual que, desde hace más de una década, reconoce el esfuerzo y la dedicación de sus colaboradores, otorgando beneficios especiales y distinciones a su público interno.
En esta importante celebración, que reúne a la alta dirección y al equipo de trabajo, la empresa entregó becas académicas para hijos de colaboradores en los tres niveles educativos, así como para empleados en el nivel superior. Además, se otorgaron reconocimientos a la excelencia académica, colaboradores destacados, antigüedad laboral y bonos por nacimiento de hijos de colaboradores.
Este año, Diunsa concedió un total de 95 becas educativas, 54 reconocimientos por antigüedad laboral, 29 por excelencia académica, 11 a vendedores del año, 15 a colaboradores del año y 10 bonos por nacimiento.
Un legado de compromiso y desarrollo
Mario Faraj, presidente ejecutivo de Diunsa, expresó: "Somos una empresa que actúa con base en los valores que compartimos y que tiene un propósito firme: contribuir al bienestar de las familias hondureñas. Formamos parte de un legado valioso y mantenemos el compromiso de generar desarrollo en Honduras".
Diunsa refuerza su apoyo a las familias de sus colaboradores mediante diversas iniciativas, como el Programa de Becas y el Bono por Nacimiento de Hijos. Para acceder a las becas educativas, los estudiantes deben mantener un índice académico igual o superior al 85%. Desde hace 10 años, este beneficio también está disponible para los propios colaboradores, incentivando su crecimiento profesional.
Reconocimientos a la trayectoria y certificaciones de excelencia
Este 2025, la empresa distinguió a 54 colaboradores con 10, 15, 20, 25 y 30 años de servicio. Entre ellos, Celán Rodríguez, Jefe de Seguridad en San Pedro Sula, y Luis Alfonso Miguel, Auxiliar de Servicios Generales, fueron homenajeados por sus tres décadas de compromiso con la empresa.
Diunsa ha sido certificada como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Honduras por el Instituto Great Place to Work (GPTW). Asimismo, ocupa el primer lugar en el Ranking de Mejores Lugares para Trabajar en Centroamérica 2024 y el segundo en el sector Retail en Centroamérica y el Caribe, en la categoría de empresas con más de mil colaboradores, según el Instituto GPTW.
A través de estas iniciativas, Diunsa reafirma su compromiso con el bienestar de sus colaboradores y sus familias, consolidando su liderazgo como una empresa socialmente responsable y generadora de oportunidades en Honduras.
